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採用担当者メッセージ

自らのアイデアを実行に移し、実現できるチャンスがあります。

当社の基本理念は、「私達は お得意様の業績に貢献しお客様に喜ばれる商品と情報を提供致します」となっておりますが、これは卸業ならではの内容ではないでしょうか。
私達がお得意様の業績に貢献するということは、更にその先のお客様(消費者)が商品を購入しているということ。
お得意様の業績に貢献すればするほど、ふと交差点を見渡した時に見る車の中に、私達の元から旅立っていった商品がついている車がいる可能性が増えるのです。
そんな車が増えれば、私達の使命にもある、「安全で快適なカーライフをサポートし、豊かで安心な車社会を創造する」という結果に繋がっていきます。
そのためには、日々お得意様から「ありがとう」をたくさんいただけるような活動を行うことが大切です。
また、「ありがとう」の言葉は、やりがいを感じ、私達のモチベーションを上げてくれる魔法の言葉でもあります。

神奈川ハマタイヤは人数の多い会社ではありませんが、それだけ、自分のアイディアを出し、実行に移して実現できるチャンスがあるということです。
自分で考えて行動した結果、良い結果に繋がれば楽しく仕事ができると思います。
最初から車のことに詳しい必要はありません。
時には失敗することもあると思いますが、先輩や仲間達と助け合い、1つ1つ解決していけば良いのです。
どうしたらお得意様が喜んでくださるか仲間と一緒に考え、行動に移していく。
そんな、相手のことを思いやる心があれば十分です。

また、車業界は男性が多いイメージがあると思います。
実際、男女比は、10:3と男性の方が多いです。
しかし、皆優しく接してくれますし、男性が多い分、女性目線での意見が必要とされるので、女性も活躍できる環境です。
また、先輩の中には産前・産後休業、育児休業を経て職場復帰する女性社員も多くいますので、その点、女性も安心して働ける職場です。

是非、神奈川ハマタイヤで一緒に働いてみませんか?
皆様にお会いできる日が来るのを楽しみにしています。

社員インタビュー

神奈川ハマタイヤの社員が、日々の仕事に懸ける想いをお届けします。
  • 営業所長
    2002年入社
  • 営業職
    2011年入社
  • 事務職
    2007年入社
  • 営業職
    2012年・2014年入社

募集要項

2019年入社 秋採用開始 (事務職)
マイナビでエントリー受付中
  • 募集対象
    ・2019年3月卒業予定者 および 卒業後3年以内の方
    ・営業車運転のため、要普通自動車免許
    ※入社までに取得
  • 基本給
    大卒
    月給 195,000円 (2017年4月実績)+販売業績に応じ手当有(営業職)
    専門・短大卒
    月給184,000円 (2017年4月実績)+販売業績に応じ手当有(営業職)
  • 諸手当
    ・通勤手当
    ・扶養手当
    ・販売業績手当
    ・時間時間外手当
    ・成果に応じて報奨金有
  • 昇給
    年1回(4月)
  • 賞与
    年2回(7月、12月)
  • 休日休暇
    年間休日114日(計画有給1日含む)
    日曜、祝祭日、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇 、慶弔休暇、年次有給休暇など
    土曜シフト交代制
    営業所/所定カレンダーに基づきシフト制
  • 待遇・福利厚生・社内制度
    ・企業年金基金
    ・確定拠出年金制度
    ・財産形成支援制度(退職金・財形貯蓄)
    ・育児休業制度
    ・介護休業制度
    ・慶弔金制度
    ・社員自家用車購入制度
    ・自家用用品購入制度
    ・KTグループ労働組合
    ・健康相談センター
    ・社員持株会
    ・各種社会保険完備(KTグループ健康保険組合)
  • 勤務地
    神奈川県内各営業所
  • 勤務時間
    9:00~17:30(休憩60分)
  • 教育制度
    新入社員研修 、職種別研修 、管理職研修 、通信教育など
    ※グループ会社の研修専門会社で、充実した研修をご用意しています。